基于特征电流信号的户变关系识别方法及系统

    公开(公告)号:CN110646690A

    公开(公告)日:2020-01-03

    申请号:CN201910855108.1

    申请日:2019-09-10

    Abstract: 本发明公开了一种基于特征电流信号的户变关系识别方法及系统。本发明的户变关系识别方法,其包括:步骤一,主站根据电表地址向带有特征电流信号发送功能的智能电表下发户变关系识别命令;步骤二,利用电阻投切装置在电网中产生特征码位的电流信号,并本地记录投切结束时间;步骤三,带交采的终端设备在收到户变关系识别命令后开始对电力线上的目标特征码位进行检测;步骤四,带交采的终端判断是否成功检测到目标特征码位;步骤五,主站召测电表投切时间和终端识别时间、识别相位,根据时间标对比确定户变关系。本发明无需断电,且通过控制发送特征电流信号的强度,可以很好地克服“共零”、耦合和串台区问题带来的影响,能够实现户变关系的准确识别。

    基于大数据模型的电力创新人才能力评估方法

    公开(公告)号:CN110929974A

    公开(公告)日:2020-03-27

    申请号:CN201910402884.6

    申请日:2019-05-15

    Abstract: 本发明公开了基于大数据模型的电力创新人才能力评估方法,涉及能力评估领域。目前,浙江电网正在快速开展着创新型人才队伍的建设工作,目前人才的评估主观性强,不能全面了解员工的特点,不利于人才队伍的选拔和培养工作。本发明包括步骤1)数据采集;2)数据处理;3)构建模型;4)模型结果输出。本技术方案基于浙江电网创新基地员工的基础数据信息、能力评测数据、考核评测数据等数据信息,借助大数据技术和算法模型构建的人才工作能力评估分析方法,深入全面地对员工不同维度的工作能力进行评估分析,有效帮助管理部门决策者科学全面地了解员工队伍的能力情况,根据员工能力评估,开展精准的创新型人才队伍的选拔、培养工作。

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